La desconexión digital sigue siendo, en la práctica, más una aspiración que una realidad consolidada en el mercado laboral español. A pesar de que el derecho está reconocido legalmente desde hace años, la cultura del “estar disponible” continúa profundamente arraigada. Según la encuesta de 2025 sobre Desconexión Digital de InfoJobs, el 63% de los trabajadores admite que sigue respondiendo llamadas, mensajes o correos fuera de su horario. Este dato no solo refleja una práctica extendida, sino que además ha empeorado, ya que supone un aumento de cuatro puntos porcentuales respecto al año anterior. Esta evolución confirma que, lejos de corregirse, el problema tiende a consolidarse con el paso del tiempo.

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