SJdo 2 Fuerteventura. (MSCT) Se solicita la nulidad de la decisión adoptada por la empresa del cambio de centro de trabajo

NOTAS:
-Otros derechos laborales.
-Modificación sustancial de condiciones de trabajo.
-Se solicita la nulidad de la decisión adoptada por la empresa del cambio de centro de trabajo.
-Empresa y trabajador pasan de un contrato temporal a uno indefinido.
-Desde el 2015 el trabajador presta servicio en el mismo centro de trabajo y de horario nocturno.
-Se mira el pliego de condiciones entre empresa y cliente.
-Se mira el artículo 58 del convenio colectivo sobre la macro-concentración urbana e industrial y
la definición de LOCALIDAD.
-El cambio de centro está en el mismo MUNICIPIO.
-El cambio de puesto de trabajo tiene que estar justificado y no ser arbitrario.
-El cliente solicitó por escrito quitar a unos vigilantes de dicho centro de trabajo. Realizó un informe técnico.
-Documento no ratificado en el acto del juicio.
-La decisión empresarial no reviste el carácter de justificada.
-FALLO
-ESTIMADA PARCIALMENTE.